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Serviceleistungen zum Personalmanagement-HB

 

Formulare und Mustervorlagen für die erfolgreiche Personalpraxis
 

Grosse Auswahl an Vorlagen und  Formularen für die direkte Übernahme in die HR-Praxis inklusive CD-ROM zur einfachen und schnellen betrieblichen Anpassung der Arbeitshilfen.

Seinen Führungsstil auf Motivationswirkung hin überprüfen - die Zeugniserstellung mit einem Formular optimieren und vereinfachen – Bewerberdossiers effizient und systematisch ordnen – Mitarbeiterbefragung durchführen – die Einführung eines neuen Mitarbeiters organisieren – ein Leistungs- oder Zielvereinbarungsgespräch vorbereiten – eine Stellenbeschreibung verfassen – E-Learning-Angebote auf Qualität prüfen – die Lohnentwicklung analysieren – gezielte Fragen zur Eruierung des Weiterbildungsbedarfs... .

Dies sind nur einige Beispiele wichtiger Aufgaben im Personalalltag. Zur effizienten und zeitsparenden Erledigung von über 250 Personalaufgaben dieser Art verhilft Ihnen dieser Ratgeber - und gibt erst noch viele neue Anregungen. Interessant ist die Kombination von Praxiswissen, Administrationshilfen, Ablaufraster und sofort einsetzbaren Mustervorlagen zu den wichtigsten Personalthemen.  

Die breite Themenpalette deckte folgende in der HR-Praxis relevanten Bereiche ab:

  • Personalgewinnung und Personalauswahl

  • Arbeitszeugnisse         

  • Stellenbeschreibungen  

  • Beurteilung von Mitarbeitenden  

  • Mitarbeiterkommunikation und –Befragungen

  • Mitarbeiterführung und Motivation

  • Betriebliche Aus- und Weiterbildung

  • Personaladministration und Mitarbeitereinführung

  • Kündigungen und Austritt


Thematische Vielfalt

Besondere Beachtung wird in diesem Handbuch einer breiten und praxisrelevanten Themenpalette geschenkt. Die Arbeitsblätter und Formulare stammen aus den Bereichen Personalbeschaffung, Arbeitszeugnisse, Mitarbeitereinführung, Stellenbeschreibungen, betriebliche Aus- und Weiterbildung, Mitarbeiterbefragungen und Mitarbeiterbeurteilungen, Mitarbeiterführung und –kommunikation und Personaladministration.


Einige Beispiele aus den über 250 Vorlagen

  • Beurteilung von Persönlichkeitsmerkmalen

  • Bedeutung und Relevanz von Bewerbungsunterlagen

  • Bewertungsbogen für Bewerberinterview

  • Formular zur strukturierten Erstellung von Zeugnissen 

  • Zeugniscodierungsbeispiele und ihre Interpretation

  • Muster Merkblattes zu uncodierten Arbeitszeugnissen

  • Formular für die Beurteilung von Mitarbeiterleistungen

  • A-Z-Einführungsprogramm für neue Mitarbeiter

  • Fragebögen u. Auswertungsblätter Mitarbeitergespräche 

  • Personalentwicklungs-Planungsraster mit Beispielen

  • Merkblatt für erfolgreiches, effizientes Lernen           

  • Unterschiedlichen Darstellungen Stellenbeschreibungen

  • Checkliste: Was Stellenbeschreibungen enthalten sollen

  • Formular zur Bewerberbeurteilung

  • Erfolgskontrolle für Stellenanzeigen 

  • Formular zur Durchführung einer Mitarbeiterinformation

  • Fragebogen zur Durchführung eines Personal-Checkups

  • Formular und Fragebogen Gehaltsfestlegung

  • Formular und Fragebogen zu Lohnveränderungen 

  • Kontrollblatt für die Lohnentwicklung

  • Massnahmen-Formular für die Personalentwicklung

  • Merkblatt erfolgreiches, effizientes Lernen

  • Beispiel eines konkreten Personalentwicklungs-Planes

  • Prüfliste zur Evaluation von E-Learning-Angeboten

  • Fragebögen für Mitarbeiterbefragungen 

  • Textbausteine für Mitarbeiterbeurteilung en

  • Klar strukturiertes Zielvereinbarungs-Formular

  • Ablaufplan Einführung einer Mitarbeiterbeurteilung

  • Mustervorlage einer einfachen Kurzbeurteilung

  • Merkmale zur Beurteilung von Mitarbeiterleistungen

  • Selbst-Check: Wie steht es um Ihre Eigenmotivation

  • Massnahmenplan Ermöglichung von Zielerreichungen

  • Mustervorlage für Mitarbeiter-Motivations-Checkups

  • Massnahmenplanung zur Einführung neuer Mitarbeiter


Alle Vorlagen auch auf CD-ROM

Alle Formulare und Arbeitsblätter können auf der beiliegenden CD-ROM in Wordvorlagen einfach und schnell angepasst und auf die individuellen Bedürfnisse ausgerichtet werden.


Mehr Informationen
zu Inhalt, CD-ROM und Beispielen auf

hrmbooks.ch

 


Auf einen Blick

Über 250 Arbeitsblätter zu praxisrelevanten Personalthemen von Zeugnissen über Stellenbeschreibungen und Mitarbeiterbefragungen bis zur Personalgewinnung

 


Autor: Martin Tschumi

5. Auflage 2015
gebunden, 258 Seiten
ISBN 3-9522958-7-6
A4-Format
Preis Fr. 69.00

 
Bestellung bei
hrmbooks.ch

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